高普考第一衝擊！公務員想升遷就靠英文！提升英文，加分又加薪｜2030雙語國家政策
政府推動2030雙語國家政策，首當其衝的就是政府單位的第一線公務員！
而英文能力也間接的影響著公務人員的升遷，尤其在雙語國家政策下的八大推行方向皆與公務人員的英文能力有相關聯！
現階段，在公務員陞遷評分表中，也有將公務員的英文能力納入升遷的加分標準，是以英文證照為評分標準，平均能加2-5分(各機關單位評分標準不一，請依各單位公告為主)！
公務人員陞遷評分標準表
| 機關單位 | 評分標準 | 加分 |
| 行政院 人事行政總處 |
全民英檢初級或其他英語檢測相當初級及格 | 0.5 |
| 全民英檢中級或其他英語檢測相當中級及格 | 1 | |
| 全民英檢中高級以上或其他英語檢測相當中高級以上及格 | 1.5 | |
| 台北市政府 人事處 |
全民英語能力分級檢定測驗(GEPT)初級及格 | 1 |
| 全民英語能力分級檢定測驗(GEPT)中級及格 | 2 | |
| 全民英語能力分級檢定測驗(GEPT)中高級及格 | 3 |
*註 僅舉例兩個單位，詳細評分標準表請依各單位提供為主
其實，公務員想要升遷就要靠評分標準的加分，而若在英文證照這方面的分數越高，加分越高，你所握有的籌碼越多，離升遷又更進一步！加薪更不是問題！
英文證照分數與公務員升遷評分標準之對照
| 計分標準 | ＋0.5-2 | ＋1-4 | ＋1.5↑ |
| 全民英檢 | 初級 | 中級 | 中高級 |
| 多益TOEIC | 350-550 | 550-750 | 750↑ |
| 語言能力指標CEF | A2 | B1 | B2 |
| 雅思IELTS | 3.0-4.0 | 4.0-5.5 | 5.5↑ |
| 托福TOEFL | 45-60 | 60-90 | 90↑ |
*註 詳細評分標準請依各單位提供為主
對比學歷、考績方面的加分，英文能力已是相對簡單可獲得的！提早把英文證照考到手，升遷加薪不用愁！
2030雙語國家政策之8大策略
| 政策方向 | 實行方向 | |
| 1 |
各部會官網全面雙語化 |
部分單位官網尚未雙語化者，應全面雙語化 |
| 2 |
與外國人相關文書雙語化 |
與外國人相關之表單及線上申辦系統雙語化 推動與外國人有關之證書雙語化 |
| 3 |
公共服務場域第一線服務雙語化 |
強化第一線櫃檯英文服務，包含警政與消防 加強公共服務專線的英文服務量能與品質 |
| 4 |
落實政府公開資訊雙語化 |
政府重要業務之公開資訊雙語化，如新聞稿、統計報表 與外國人相關政策宣導說明會採雙語並行 |
| 5 |
與外國人相關法規雙語化 |
涉及外國人之法規命令、行政規則雙語化 與外國人有關之法規草案預告雙語化 |
| 6 |
提升文教場館的雙語服務 |
參照故宮推動雙語服務與導覽經驗，強化文化場館雙語導覽相關服務 |
| 7 |
培育公務人員英語溝通力 |
整合提供英文數位學習資源 針對赴國外受訓之同仁，以英文簡報分享成果 |
| 8 |
全國技術士技能檢定考試及證照雙語化 |
- |
根據民調指出，有高達95%的民眾對公務員的英文能力不滿意...
但在2030年之前逐步推行雙語國家政策的同時，「英文聽力」跟「英文口說」已然成為公務員英文能力最重要的指標！
公務人員工作、薪資待遇等都比私人企業穩定許多，每年考取公務員的人數將近50萬人...其中又以高普考報考人數10萬為最多...
但是，在推行雙語的風潮之下，私人企業對英文能力的要求逐漸攀高，公務人員的英文能力也勢必需要提升！不想在考取公務員之後，卻遲遲無法升遷？那就加緊腳步提升你的英文能力吧！
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