銀行招考｜16家銀行搶當中英文雙語銀行，銀行行員英文程度大考驗！

銀行招考每年釋出上千名職缺，薪資高達40K！報考資格雖無英文能力要求，但將英文證照列入履歷加分的條件！

為打造2030年雙語國家，政府開始積極推動銀行分行中英文雙語化服務，目前已有16家銀行表達意願，包含八大公股銀行的台灣銀行、第一銀行、華南銀行、合作金庫等，以及中信銀、國泰世華銀、北富銀、玉山銀、上海商銀、星展銀、凱基銀、台中商銀等8家民營銀行！

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尤其現在為各大銀行發展數位化金融的階段，包括國外設立據點、Fintech金融科技、網銀設立等，更為重視英文程度好的人才！而各大銀行現階段在招募銀行行員首重金融相關證照，並未要求英文能力，但在未來推動中英文雙語化服務之後，行員的英文能力必定也會成為應徵條件之一！

以兆豐銀行為例，兆豐銀行全行有超過2成以上的員工考取多益700分以上，約有300名員工的多益成績高達900分！不僅海外業務能力強、佔比高，對於員工的外語能力訓練也下足功夫，為的就是規劃發展雙語銀行！

政府考核各大銀行推動雙語化成效的五大指標：

• 各銀行員工參加英文檢定考試，占公司總員工人數的比例

• 中英文版銀行網路金融服務，即網路銀行、APP等

• 中英文版銀行服務據點之設施/標誌

• 中英版常用臨櫃申請書表

• 提供英文版銀行官方網站、年報、財務報告，上市櫃的銀行並要提供企業社會責任報告書英文版

其中以第一項與銀行員工最為有關...就算到職前未考取相關英文證照，未來也會需要參加英文相關檢定考試，畢竟此項目已成為政府的考核指標之一，也會成為各家銀行積極達成的目標！→ 多益英文實力培訓課程

另外，金管會也有提出銀行員工學英文可報帳的相關訊息，除了是鼓勵各家銀行補助自家員工進修，也可以提升銀行員工的英文能力，以因應銀行雙語化的推行。

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現在除了外商公司以外，一般的企業/銀行也會有越來越多需要使用英文的場合，但是你有那個英文實力可以應付嗎？

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